Terlebih dahulu
pengertian Organisasi secara umum adalah identik dengan sekelompok
individu yang berada dalam sebuah sistem atau Pengertian lain dari
organisasi adalah wadah untuk sekelompok individu berinteraksi dalam
wewenang tertentu.
Organisasi yang di bentuk terdiri dari berbagai kelompok yang memiliki kepentingan yang sama untuk mewujudkan tujuan bersama.
Jadi, dalam sebuah
organisasi, terdapat beberapa pola hubungan antar-individu yang memiliki
tanggung jawab masing-masing dalam mewujudkan tujuan organisasi.
Dengan demikian,
pola hubungan ini membentuk suatu budaya organisasi, komitmen
organisasi, serta perilaku organisasi yang dapat di lihat dan dikaji.
Budaya organisasi di tandai dengan adanya sharing atau berbagi nilai dan keyakinan yang sama dengan seluruh anggota organisasi.
Sharing inilah yang dapat mempengaruhi perilaku orang-orang dalam sebuah organisasi.
Perilaku organisasi sendiri merupakan seperangkat tindakan yang ada dalam sebuah organisasi.
Perilaku
organisasi melihat bagaimana tingkat individu, tingkat kelompok, serta
kinerja baik secara individu, kelompok, maupun organisasi itu untuk
berinteraksi satu sama lain.
Perilaku
organisasi berusaha untuk mengontrol, memprediksi dan menjelaskan,
pembagian tugas dan tanggung jawab para anggota dalam sebuah organisasi.
 |
| RA-PIM |
 |
| RA-PIM |
